预料之中！恒大出台“停工留职”新政策节约成本，但是合法吗？_热点

自10月28日起，西安、重庆、成都等地的恒大「离岸汇率查询今日价格」企业开始变相裁员：停工留职。

据成都恒大企业发出的《停工留职通知书》称，鉴于目前集团企业及本企业出现严重经营困难，部分项目已停工待产，亟待经营管理优化调整。

鉴于您所在的岗位一定时期内暂无工作任务，结合当前经营实际，故为您办理停工留职。

恒大裁员是预料中的事，但以“停工留职”的形式裁员是否合法呢?

首先，现行的《劳动合同法》中没有“停工留职”或者“停薪留职”一说。“停薪留职”是计划经济时代的产物，是企业员工因为学习、休假、出国等原因需要请假超过1个月以上的，企业给予办理停薪留职手续。停薪手续与离职手续差「汇率美元 今天」不多，现在已经废除。

其次「美元汇率http://www.ynlvtu.com/meiyuanhuilu」，停薪留职是由企业员「外汇牌价中国银行走势」工主动提出，而不是企业要求员工停「外汇储备减少」薪留职。「大盘http://www.ynlvtu.com/dapan」